Estimado vecino,
Soy un chamo que vive cerca de ti, pertenezco a un equipo de más jóvenes como yo, puede que nos hayas visto últimamente con las mismas franelas de la universidad todo el tiempo, capaz alguno de nosotros es tu primo, o tu sobrino, capaz es tu hermano, o tu hijo.
Nos enseñaron desde pequeños que la política era sucia, y no se equivocaron, mucha gente que hace política hace cosas terribles, pero como éramos tercos y rebeldes no le prestamos atención. ¿Cómo hacerlo?¿Has visto el país donde crecimos? Nos bautizaron con golpes de estado que no podemos recordar, dicen que se robaron unas elecciones después, pero a mi me robaron por lo menos 3 veces, y mis amigos se están yendo del país, en las noches estas asustado porque secuestran, y ahora cada vez que camino por la calle y escucho una moto al lado creo que me van a atracar por cuarta vez. Además, nos acostumbramos tanto que esperamos un sueldo para poder comprar comida y ropa, porque para comprar un apartamento o un carro esta como difícil. Mis amigos se están yendo del país, ya se que lo estoy repitiendo, lo puedo repetir muchas veces más. ¿No me sobran razones para participar?
Lo he hecho por 4 años ya, cuando empezamos nos unieron 2 cosas fundamentales; la primera es la determinación de construir un solo país, donde podamos ser diferentes, pero en un solo país, que la paz nos una y no que las diferencias nos separen. La segunda me la enseñó Juan Andrés, y es que con todos los problemas que podamos tener: somos afortunados. Estudié en un buen colegio, ahora estudio en una buena universidad, mi familia se preocupa por mi y me cuida, tengo amigos y no he pasado hambre, no demasiada. Me enseñó que debemos agradecer y aprovechar esa fortuna para ayudar a todas las personas que no la tienen, que igual trabajan y tienen familia y tienen sueños, como tu y como yo.
Nuestro equipo sigue intacto, porque no nos unió la ambición de querer llegar a algún lugar, nos unieron esas dos cosas, y entendemos que para lograrlo por consecuencia hay que participar y llegar a algún lugar. Una parte de nuestro equipo se metió en un partido nuevo que se llama Voluntad Popular, y aunque no confío plenamente en ese proyecto, si confío plenamente en estos panas que entraron ahí. Este domingo hay elecciones internas del partido, y todo inscrito en el registro electoral puede votar, la verdadera razón de esta carta es pedirte que me ayudes, ayudándolos a ellos. Si vas a votar verás muchos nombres conocidos, pero yo no te pido más que apoyar a los de nuestro equipo, el primero es Juan Andrés Mejía, ya te lo mencioné, es el que me enseño "lo segundo", también están Carlos Muñoz que fué quien me metió en todo esto, y estan Rosario, Eduardo, David, Freddy, Girban y Daniel. Yo no se si Voluntad Popular vaya a cambiar el país, pero lo que si se es que estos chamos llevan 4 años cambiándolo, sin duda, a mi me cambiaron y a muchos otros también.
Si entendiste la carta, te pido que me escribas un mensajito al 0412-2694062 a la hora que sea o me llames para explicarte donde votar, es cerca de tu casa, como de costumbre ahora este fin no voy ni a la playa ni a rumbear, voy a pasar la noche con mis amigos llenando información, preparando folletos, en fin, haciendo lo que nos toque hacer para apoyar a unos amigos, como lo harías tu también.
Un saludo
Tu Vecino
PD: También puedes meterte en la página www.juanandresmejia.com la hicimos nosotros mismos.
miércoles, 6 de julio de 2011
viernes, 17 de junio de 2011
Patear, Empujar y Tropezar, para poder Avanzar.
Al Movimiento Demos:
A veces para avanzar no sirve caminar, ni correr, ni saltar, a veces para avanzar hay que patear, hay que empujar y hay que tropezar. Luego hay que recuperar el equilibrio, y seguir, siempre al frente, pero sin olvidar que pateaste, empujaste y tropezaste.
Cuando el Movimiento Demos llego a la USB nadie nos explicó como se hacían las cosas, no nos dijeron como conseguir dinero, ni como hacer gestión, no nos presentaron al Ministro ni al Rector. Nadie nos advirtió el tiempo que consumía, ni la presión, ni los problemas familiares, que recibiríamos críticas. Pero pateamos, empujamos y tropezamos, lo hicimos todo el tiempo, durante 4 años, y avanzamos.
4 años después, a pesar de los miles de errores, pequeños y grandes, solo puedo decirles que reciben lo mejor que pudimos dar, porque lo dimos todo. Reciben los que se ve, proyectos increíbles, como el Kikiriwiki, La Guarandinga, los logros para personas con Discapacidad, el reconocimiento de la USB por los demás gobiernos universitarios, el fortalecimiento de los Centros de Estudiantes, las clases en la web, el pide cola, Proyecto Base, Voto Joven, las Brigadas Comunitarias y mucho más. Pero lo más importante que están recibiendo es lo que nadie ve, a veces nosotros no lo vemos, a veces lo olvidamos, y es la indudable convicción de que juntos podemos lograrlo todo, absolutamente todo.
Nuestro equipo se ha caracterizado por el sacrificio, y esa es la base de nuestro éxito; que las críticas no los desmoralicen, recuerden que si no fuera por el trabajo silencioso de muchos de nuestros miembros estaríamos sin comedores, sin sueldo para los conductores de los autobuses, que cada vez que lo ha requerido, muchas veces solos, hemos dado la cara por la Universidad, recuerden que cuando sabíamos que muchos se molestarían con nosotros por no apoyar el aumento de comedores, lo hicimos igual, no porque fuera conveniente, lo hicimos porque era lo correcto, porque ser de Demos significa tomar decisiones con criterios que demuestran que entendemos que no somos una isla, que la USB es el círculo dentro del cuadrado.
Recuerden que somos un equipo y todos tenemos que remar al mismo lado, con las miles de diferencias que podamos tener; siempre existieron, en todos los niveles, entre todos nosotros, que muchos no las vieran, que no las vean aún demuestra nuestra capacidad de llegar a acuerdos, de poner al movimiento primero, y a nosotros después. Es importante que entiendan que todos jugamos un rol fundamental en una estructura más importante para la USB y para el país de lo que se ve a simple vista. Tenemos que aprender a seguir órdenes, para aprender a darlas. Y aun después seguirán aprendiendo, seguimos aprendiendo, al final somos unos carajitos asumiendo roles desproporcionados. Crecimos entre violencia y corrupción social, crecimos en la polarización, y heredamos un país donde los estudiantes del interior sufrimos de anorexia involuntaria, porque el dinero no es algo que sobre. Y sin embargo, en el Movimiento Demos nos enseñaron desde el primer día que estamos construyendo un país donde todos juntos podamos ser felices, que somos privilegiados de estar donde estamos, de estudiar en la USB, y es nuestra responsabilidad aprovechar estas oportunidades para ayudar a los millones de venezolanos que no las tuvieron.
No puedo menos que felicitarlos, porque sin duda son gente espectacular, y no se preocupen por cometer errores, porque es parte del aprendizaje. Recibirán duros golpes y deberán estar unidos para superarlos. Sin duda, son ustedes quienes habría deseado mil veces que dirigieran el Movimiento Demos, son un orgullo para todos nosotros, disculpen todas las cosas que hicimos mal y que lamentablemente ustedes heredan, disculpen si alguna vez no entendieron nuestras decisiones, pero no nos arrepentimos en lo más mínimo, porque fueron esas decisiones, así como todas las buenas que tomamos, las que hicieron que hoy sean ustedes los que están ahí.
En fin,
Al Movimiento Demos, a ustedes equipo 2011, como estudiante de la USB:
Gracias por estar ahí, Avanzando Juntos.
A veces para avanzar no sirve caminar, ni correr, ni saltar, a veces para avanzar hay que patear, hay que empujar y hay que tropezar. Luego hay que recuperar el equilibrio, y seguir, siempre al frente, pero sin olvidar que pateaste, empujaste y tropezaste.
Cuando el Movimiento Demos llego a la USB nadie nos explicó como se hacían las cosas, no nos dijeron como conseguir dinero, ni como hacer gestión, no nos presentaron al Ministro ni al Rector. Nadie nos advirtió el tiempo que consumía, ni la presión, ni los problemas familiares, que recibiríamos críticas. Pero pateamos, empujamos y tropezamos, lo hicimos todo el tiempo, durante 4 años, y avanzamos.
4 años después, a pesar de los miles de errores, pequeños y grandes, solo puedo decirles que reciben lo mejor que pudimos dar, porque lo dimos todo. Reciben los que se ve, proyectos increíbles, como el Kikiriwiki, La Guarandinga, los logros para personas con Discapacidad, el reconocimiento de la USB por los demás gobiernos universitarios, el fortalecimiento de los Centros de Estudiantes, las clases en la web, el pide cola, Proyecto Base, Voto Joven, las Brigadas Comunitarias y mucho más. Pero lo más importante que están recibiendo es lo que nadie ve, a veces nosotros no lo vemos, a veces lo olvidamos, y es la indudable convicción de que juntos podemos lograrlo todo, absolutamente todo.
Nuestro equipo se ha caracterizado por el sacrificio, y esa es la base de nuestro éxito; que las críticas no los desmoralicen, recuerden que si no fuera por el trabajo silencioso de muchos de nuestros miembros estaríamos sin comedores, sin sueldo para los conductores de los autobuses, que cada vez que lo ha requerido, muchas veces solos, hemos dado la cara por la Universidad, recuerden que cuando sabíamos que muchos se molestarían con nosotros por no apoyar el aumento de comedores, lo hicimos igual, no porque fuera conveniente, lo hicimos porque era lo correcto, porque ser de Demos significa tomar decisiones con criterios que demuestran que entendemos que no somos una isla, que la USB es el círculo dentro del cuadrado.
Recuerden que somos un equipo y todos tenemos que remar al mismo lado, con las miles de diferencias que podamos tener; siempre existieron, en todos los niveles, entre todos nosotros, que muchos no las vieran, que no las vean aún demuestra nuestra capacidad de llegar a acuerdos, de poner al movimiento primero, y a nosotros después. Es importante que entiendan que todos jugamos un rol fundamental en una estructura más importante para la USB y para el país de lo que se ve a simple vista. Tenemos que aprender a seguir órdenes, para aprender a darlas. Y aun después seguirán aprendiendo, seguimos aprendiendo, al final somos unos carajitos asumiendo roles desproporcionados. Crecimos entre violencia y corrupción social, crecimos en la polarización, y heredamos un país donde los estudiantes del interior sufrimos de anorexia involuntaria, porque el dinero no es algo que sobre. Y sin embargo, en el Movimiento Demos nos enseñaron desde el primer día que estamos construyendo un país donde todos juntos podamos ser felices, que somos privilegiados de estar donde estamos, de estudiar en la USB, y es nuestra responsabilidad aprovechar estas oportunidades para ayudar a los millones de venezolanos que no las tuvieron.
No puedo menos que felicitarlos, porque sin duda son gente espectacular, y no se preocupen por cometer errores, porque es parte del aprendizaje. Recibirán duros golpes y deberán estar unidos para superarlos. Sin duda, son ustedes quienes habría deseado mil veces que dirigieran el Movimiento Demos, son un orgullo para todos nosotros, disculpen todas las cosas que hicimos mal y que lamentablemente ustedes heredan, disculpen si alguna vez no entendieron nuestras decisiones, pero no nos arrepentimos en lo más mínimo, porque fueron esas decisiones, así como todas las buenas que tomamos, las que hicieron que hoy sean ustedes los que están ahí.
En fin,
Al Movimiento Demos, a ustedes equipo 2011, como estudiante de la USB:
Gracias por estar ahí, Avanzando Juntos.
lunes, 14 de marzo de 2011
Se viene el estallido! Del Comedor! De tu Gobierno! También!
Alguna vez te has preguntado qué hay que hacer para tener una mejor Universidad?
Tal vez qué hay que hacer para tener un mejor país?
Qué co## tiene que ver una cosa con la otra?
Aumentar o No Aumentar? Esa es la Pregunta!
En verdad nunca había querido admitirlo abiertamente, pero con este Gobierno es imposible transformar la Universidad, necesitamos condiciones y la voluntad para hacerlo, desde el debate y el encuentro de ideas de la Comunidad Universitaria, y no impuesto desde un ministerio. Para aumentar el Comedor y que sirva para algo, hay que cambiar de Gobierno.
Y que tiene que ver el cu## con la pestaña?
Aumentar o No Aumentar? Esa es la Pregunta!
Para cambiar el Gobierno tiene que ser derrotado en Noviembre de 2012, y para lograrlo este año tienen que notarse todas las grandes carencias del modelo que han propuesto. No debemos tapar el sol con un dedo, o con un aumento, mas bien hay que mostrarlo. El tema de los comedores no debemos postergarlo, ni el de los transportes, ni el de los sueldos, ni el del equipamiento de los laboratorios, ni el de los desechos químicos. Que se note que la Universidad sufre, y que el Gobierno lo pague en votos.
Y mientras que hacemos para ayudar a la USB?
Aumentar o No Aumentar? Esa es la Pregunta!
No hay ayuda que no pase por Noviembre del 2012, lo que podemos hacer es postergar unos meses una muerte anunciada, y hacerla dolorosa y agonizante. O podemos alzar la vista y orgullosamente reclamar lo que es nuestro. Asumir nuestro compromiso universitario con el país, porque mientras unos panas llevan 21 días en huelga de hambre por el presupuesto universitario, nosotros entre las montañas hacemos todo lo contrario, la crisis no hay que esconderla, hay que protestarla.
No podemos darle largas a la PROTESTA
La USB no es una isla, o al menos no debería serlo. Por un día tenemos que salir de las montañas de Sartenejas, y comprender que somos una pieza más en una lucha entre dos modelos, ciertamente entre dos modelos, y del que solo podemos aceptar Universidades Libres para un Pueblo libre.
Se viene el estallido
de mi guitarra
de tu gobierno también...
y si te viene alguna duda
vení agarrala que esta dura
si esto no es una dictadura
¿qué es, qué es..?
Bersuit Vergarabat
LETRA COMPLETA
sábado, 4 de diciembre de 2010
Las personas buenas son peligrosas
Hace dos años estábamos emocionados intentando transformar en teoría lo que vivíamos, es una lástima que somos unos flojos y muy poco de eso quedó escrito, mucho de lo que se dijo tiene un valor incalculable, por eso espero que lo que estoy haciendo ayude a enmendar un poco ese error.
===
Las personas buenas son peligrosas, pero sin duda es un peligro que vale la pena.
En algún momento de nuestras vidas empezamos a tener una sensación que no desaparece nunca, nos damos cuenta que "las cosas podrían ser diferentes"; sentimos que hay cosas que están mal o que podrían ser mejores. En ese momento algunas personas se diferencian del resto, porque mientras la mayoría consciente o inconscientemente decide vivir con esa sensación, hay un grupo que cada día es mayor de gente que decide HACER que las cosas sean diferentes y pasan a un segundo escalón.
Ahora, a ese segundo escalón le llaman participación, ciudadanía, sociedad civil, voluntariado y un sin fin de nombres que quedan cortos para la importancia de lo que hacen. En este escalón también llega un momento donde nace otra nueva sensación, la diferencia es que no es un fenómeno que le ocurre a todos y que la sensación precisa es "las cosas pueden cambiar aun más y más rápido". Este grupo de gente se da cuenta que la organización y la actividad constante generan cambios más concretos.
Hemos llegado al tercer escalón, el de los miembros o militantes de las organizaciones de participación, que pueden ser ONGs, partidos políticos, movimientos sociales estructurados o proyectos de diferentes tipos, NO de sus dirigentes. La gran mayoría de estas personas, en cualquiera de estos movimientos, son las de mayor calidad humana, las más sinceras, porque su deseo es aportar al máximo por causas que consideran justas. Son estas personas, las buenas personas, las más peligrosas.
La emoción de los pequeños logros, de poder colaborar y de sentirnos útiles hace que a muchos se les olvide la razón por la que empezaron a subir la escalera. Empezamos a subir la escalera porque "las cosas pueden ser diferentes", no por el sentimiento satisfactorio de contribuir. La gente del tercer escalón se divide en varios grupos, los primeros son aquellos que se conforman, que están seguros (y no están equivocados) que sus razones para hacer lo que sea que están haciendo son las correctas, y es precisamente ahí donde reside el primero de los peligros, porque a veces por las razones correctas apoyamos o colaboramos en cosas que no son correctas. Muchas veces es nuestra propia luz la que nos ciega. El segundo grupo entiende algo que el anterior no pudo, que el camino es tan importante como el destino, el problema es que confunden precisamente el destino con el camino.
Lo que el segundo grupo no entendió es que la final de la escalera no es "trabajar para que las cosas sean diferentes", esa precisamente ES la escalera; nuestra meta es "lograr que las cosas sean diferentes". Eso diferencia finalmente a la gente del tercer escalón. De aquellos que entienden que nuestra misión es LOGRAR cambios, generar resultados, los que deciden que es un trabajo más complicado de lo que está dispuestos a realizar se quedan en el tercer escalón, y se convierten en el voluntariado más valioso y comprometido. La meta de los líderes de organizaciones debe ser motivar a la gente del segundo escalón a convertirse en esta persona especial del tercer escalón.
Aquellos que se sintieron inconformes con la realidad, que decidieron participar, que entendieron que el trabajo es para lograr cambiar las cosas, y que se comprometen con esa lucha, son esos los que llegan al cuarto escalón. Esos son los grandes líderes de organizaciones que transforman la sociedad.
Debe ser la meta de nuestra generación llegar al cuarto escalón, pero es aquí donde debo ser más claro: Nuestra misión NO ES crear proyectos que cambien pequeñas cosas...
NUESTRA MISIÓN ES TRANSFORMAR EL MUNDO, LOGRARLO, Y NO DEBEMOS ACEPTAR EN NOSOTROS MISMOS NADA DIFERENTE. Que nadie nos robe el deseo de lograrlo, y que seamos ingenuos y creamos que en verdad podemos hacerlo y solo así, tal vez un día, lo lograremos.
Obviamente ya se dieron cuenta que este artículo es más aburrido que los anteriores, pero tal vez sea el más importante de todos. Para lograr nuestra misión es fundamental poder reconocernos a nosotros mismos en la escalera y entender nuestro rol, además reconocer a otros en la escalera y definir sus roles. El estudio de esos perfiles, y otros que seguramente existen, nos permitirán creas estructuras más grandes y eficientes.
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Las personas buenas son peligrosas, pero sin duda es un peligro que vale la pena.
En algún momento de nuestras vidas empezamos a tener una sensación que no desaparece nunca, nos damos cuenta que "las cosas podrían ser diferentes"; sentimos que hay cosas que están mal o que podrían ser mejores. En ese momento algunas personas se diferencian del resto, porque mientras la mayoría consciente o inconscientemente decide vivir con esa sensación, hay un grupo que cada día es mayor de gente que decide HACER que las cosas sean diferentes y pasan a un segundo escalón.
Ahora, a ese segundo escalón le llaman participación, ciudadanía, sociedad civil, voluntariado y un sin fin de nombres que quedan cortos para la importancia de lo que hacen. En este escalón también llega un momento donde nace otra nueva sensación, la diferencia es que no es un fenómeno que le ocurre a todos y que la sensación precisa es "las cosas pueden cambiar aun más y más rápido". Este grupo de gente se da cuenta que la organización y la actividad constante generan cambios más concretos.
Hemos llegado al tercer escalón, el de los miembros o militantes de las organizaciones de participación, que pueden ser ONGs, partidos políticos, movimientos sociales estructurados o proyectos de diferentes tipos, NO de sus dirigentes. La gran mayoría de estas personas, en cualquiera de estos movimientos, son las de mayor calidad humana, las más sinceras, porque su deseo es aportar al máximo por causas que consideran justas. Son estas personas, las buenas personas, las más peligrosas.
La emoción de los pequeños logros, de poder colaborar y de sentirnos útiles hace que a muchos se les olvide la razón por la que empezaron a subir la escalera. Empezamos a subir la escalera porque "las cosas pueden ser diferentes", no por el sentimiento satisfactorio de contribuir. La gente del tercer escalón se divide en varios grupos, los primeros son aquellos que se conforman, que están seguros (y no están equivocados) que sus razones para hacer lo que sea que están haciendo son las correctas, y es precisamente ahí donde reside el primero de los peligros, porque a veces por las razones correctas apoyamos o colaboramos en cosas que no son correctas. Muchas veces es nuestra propia luz la que nos ciega. El segundo grupo entiende algo que el anterior no pudo, que el camino es tan importante como el destino, el problema es que confunden precisamente el destino con el camino.
Lo que el segundo grupo no entendió es que la final de la escalera no es "trabajar para que las cosas sean diferentes", esa precisamente ES la escalera; nuestra meta es "lograr que las cosas sean diferentes". Eso diferencia finalmente a la gente del tercer escalón. De aquellos que entienden que nuestra misión es LOGRAR cambios, generar resultados, los que deciden que es un trabajo más complicado de lo que está dispuestos a realizar se quedan en el tercer escalón, y se convierten en el voluntariado más valioso y comprometido. La meta de los líderes de organizaciones debe ser motivar a la gente del segundo escalón a convertirse en esta persona especial del tercer escalón.
Aquellos que se sintieron inconformes con la realidad, que decidieron participar, que entendieron que el trabajo es para lograr cambiar las cosas, y que se comprometen con esa lucha, son esos los que llegan al cuarto escalón. Esos son los grandes líderes de organizaciones que transforman la sociedad.
Debe ser la meta de nuestra generación llegar al cuarto escalón, pero es aquí donde debo ser más claro: Nuestra misión NO ES crear proyectos que cambien pequeñas cosas...
NUESTRA MISIÓN ES TRANSFORMAR EL MUNDO, LOGRARLO, Y NO DEBEMOS ACEPTAR EN NOSOTROS MISMOS NADA DIFERENTE. Que nadie nos robe el deseo de lograrlo, y que seamos ingenuos y creamos que en verdad podemos hacerlo y solo así, tal vez un día, lo lograremos.
Obviamente ya se dieron cuenta que este artículo es más aburrido que los anteriores, pero tal vez sea el más importante de todos. Para lograr nuestra misión es fundamental poder reconocernos a nosotros mismos en la escalera y entender nuestro rol, además reconocer a otros en la escalera y definir sus roles. El estudio de esos perfiles, y otros que seguramente existen, nos permitirán creas estructuras más grandes y eficientes.
lunes, 28 de junio de 2010
A mi familia
Hola Abue, hola Abuelita, hola Pa, hola Ma, hola Tios, hola Tio.
Quería que supieran que estoy bien y que soy muy feliz, que hay cosas en mi vida que me tienen incómodo. Definitivamente no escogí bien mi carrera, pero tampoco la escogí mal, aunque ya es obvio que no es a lo que me dedicaré el resto de mi vida, me ha dado herramientas que aplico en otras áreas y me hacen mejor. Gracias por las computadoras, gracias por la paciencia, gracias por el nintendo y gracias por dejarme ir a estudiar lo que quería. Gracias.
Quería que supieran que amo a mis hermanos, que son las dos personas que más quiero en el mundo y que haría todo por ellos, aunque a veces diga que no. Qué bueno llegar a la casa y que Niko este ahí, solo saberlo me da paz, espero que Kyril venga pronto. Extraño a mis primos, sé que algún día volverán, voy a trabajar para eso, su hogar siempre estará aquí. Gracias por ensenarme la importancia de la familia, por ensenarme a entenderlos y aceptarlos como son sin condiciones.
También quiero que sepan que he conseguido los mejores amigos que pueda pedir. Algunos desde antes de irme, muchos otros después. Entendí que no importa la distancia ni el tiempo, un buen amigo siempre es un buen amigo, la relación no cambia. Me han apoyado cuando lo he necesitado, me han ayudado cuando he estado en problemas, han entendido cuando estoy ocupado y me han alentado a seguir adelante. Mi frase favorita es una de El Padrino: "La amistad lo es todo La amistad vale más que el gobierno. La amistad vale casi tanto como la familia. Nunca lo olvides". Nunca lo olvido.
Quiero que sepan que descubrí lo que me llena, que lo encontré rápido y además soy bueno en lo que hago. Gracias por ensenarme a respetar, a preocuparme, gracias por dejarme vivir todo lo que viví, gracias por cambiarme de colegio y permitirme conocer tanta gente diferente, gracias por hablar conmigo de tantos temas, por ensenarme de historia, de religión, del dinero. Gracias porque ustedes me dieron todo lo que he necesitado, porque me ensenaron a pensar, a pensar de verdad.
Quiero que sepan que me estoy divirtiendo mucho, que estoy bien de salud, que estoy comiendo bien, que estoy empezando a tender la cama, que ahora me despierto siempre antes de las 8, que me quiero graduar, que me gusta una amiga, que estoy trotando cada vez que puedo, que estoy lavando siempre los platos, que a veces me duele una rodilla, que a veces me deprimo, que quiero verlos, quiero verlos siempre.
En fin, solo quería que supieran que los extraño, que estoy muy bien, que me han hecho feliz, gracias por todo, de verdad gracias, los amo.
Un beso
Boris
Quería que supieran que estoy bien y que soy muy feliz, que hay cosas en mi vida que me tienen incómodo. Definitivamente no escogí bien mi carrera, pero tampoco la escogí mal, aunque ya es obvio que no es a lo que me dedicaré el resto de mi vida, me ha dado herramientas que aplico en otras áreas y me hacen mejor. Gracias por las computadoras, gracias por la paciencia, gracias por el nintendo y gracias por dejarme ir a estudiar lo que quería. Gracias.
Quería que supieran que amo a mis hermanos, que son las dos personas que más quiero en el mundo y que haría todo por ellos, aunque a veces diga que no. Qué bueno llegar a la casa y que Niko este ahí, solo saberlo me da paz, espero que Kyril venga pronto. Extraño a mis primos, sé que algún día volverán, voy a trabajar para eso, su hogar siempre estará aquí. Gracias por ensenarme la importancia de la familia, por ensenarme a entenderlos y aceptarlos como son sin condiciones.
También quiero que sepan que he conseguido los mejores amigos que pueda pedir. Algunos desde antes de irme, muchos otros después. Entendí que no importa la distancia ni el tiempo, un buen amigo siempre es un buen amigo, la relación no cambia. Me han apoyado cuando lo he necesitado, me han ayudado cuando he estado en problemas, han entendido cuando estoy ocupado y me han alentado a seguir adelante. Mi frase favorita es una de El Padrino: "La amistad lo es todo La amistad vale más que el gobierno. La amistad vale casi tanto como la familia. Nunca lo olvides". Nunca lo olvido.
Quiero que sepan que descubrí lo que me llena, que lo encontré rápido y además soy bueno en lo que hago. Gracias por ensenarme a respetar, a preocuparme, gracias por dejarme vivir todo lo que viví, gracias por cambiarme de colegio y permitirme conocer tanta gente diferente, gracias por hablar conmigo de tantos temas, por ensenarme de historia, de religión, del dinero. Gracias porque ustedes me dieron todo lo que he necesitado, porque me ensenaron a pensar, a pensar de verdad.
Quiero que sepan que me estoy divirtiendo mucho, que estoy bien de salud, que estoy comiendo bien, que estoy empezando a tender la cama, que ahora me despierto siempre antes de las 8, que me quiero graduar, que me gusta una amiga, que estoy trotando cada vez que puedo, que estoy lavando siempre los platos, que a veces me duele una rodilla, que a veces me deprimo, que quiero verlos, quiero verlos siempre.
En fin, solo quería que supieran que los extraño, que estoy muy bien, que me han hecho feliz, gracias por todo, de verdad gracias, los amo.
Un beso
Boris
sábado, 22 de mayo de 2010
Igualdad y Tolerancia
IGUALDAD
Porque todos tenemos derecho a ser felices, siempre que no hagamos daño a otros. La vida es muy inestable, sobre todo estos días, si morimos pronto puede ser por una enfermedad (que cada día hay más), un accidente o un robo, y si morimos de viejos, tampoco es que la vida sea muy larga. Por eso en principio debemos asegurarnos que todas las personas sean tan felices como sea posible.
Más allá de las condiciones diferentes de cada persona, los negros, los blancos, los chinos, los judíos, los musulmanes, los cristianos, los homosexuales, los heterosexuales, los pobres y los ricos, tenemos derecho a ser felices y NO TENEMOS DERECHOS a despreciar la felicidad de otros.
TOLERANCIA
Porque también tenemos derecho a no estar de acuerdo con las decisiones de los demás, hay que ejercitar la tolerancia. Entender que no tenemos la razón siempre, y que cada persona es libre de decidir su destino. Cuidado aquellos que juzgan a los demás, porque de la misma forma serán juzgados, de ahí solo nace la división y el desprecio. No es una cuestión de apoyar todas las causas, es una cuestión de respetarlas.
Ojalá más gente se sume a la lucha por la Igualdad y la Tolerancia, abierta y públicamente. Gracias a aquellos que lo han asumido, han sido un gran ejemplo para mí y para muchos.
Dedicado al Grupo de Diversidad Sexual de la USB.
Porque todos tenemos derecho a ser felices, siempre que no hagamos daño a otros. La vida es muy inestable, sobre todo estos días, si morimos pronto puede ser por una enfermedad (que cada día hay más), un accidente o un robo, y si morimos de viejos, tampoco es que la vida sea muy larga. Por eso en principio debemos asegurarnos que todas las personas sean tan felices como sea posible.
Más allá de las condiciones diferentes de cada persona, los negros, los blancos, los chinos, los judíos, los musulmanes, los cristianos, los homosexuales, los heterosexuales, los pobres y los ricos, tenemos derecho a ser felices y NO TENEMOS DERECHOS a despreciar la felicidad de otros.
TOLERANCIA
Porque también tenemos derecho a no estar de acuerdo con las decisiones de los demás, hay que ejercitar la tolerancia. Entender que no tenemos la razón siempre, y que cada persona es libre de decidir su destino. Cuidado aquellos que juzgan a los demás, porque de la misma forma serán juzgados, de ahí solo nace la división y el desprecio. No es una cuestión de apoyar todas las causas, es una cuestión de respetarlas.
Ojalá más gente se sume a la lucha por la Igualdad y la Tolerancia, abierta y públicamente. Gracias a aquellos que lo han asumido, han sido un gran ejemplo para mí y para muchos.
Dedicado al Grupo de Diversidad Sexual de la USB.
sábado, 15 de mayo de 2010
Sandeces de un Mocoso
Estaba intentando aprender a bailar salsa, y obviamente todo salió mal, pero lo voy a lograr. Un poco frustrado decidí revisar el webmail para olvidarme de mi reciente fracaso y encontré unos mails de lo más interesantes, figúrense como sucedió:
1.- El día martes los estudiantes de la USB vamos al ministerio de educación universitaria a solicitar que se cubrieran las OBVIAS deficiencias presupuestarias de nuestra casa de estudios.
2.- El ministro recibo a unos 600 estudiantes, y después de un discurso estéril donde habló más de la UCV que de la USB, propuso formar mesas de trabajo con los estudiantes de la USB para verificar las deficiencias en los temas de comedores, transporte, becas, biblioteca e internet.
3.- El ministro también se comprometió a, que si estas mesas demostraban las insuficiencias en estas áreas, haría las gestiones necesarias para solucionar el problema.
4.- Ante la aparentemente exitosa noticia, algunos profesores se sienten incómodos porque asumen que es una estrategia del ministerio para desacreditar a las autoridades rectorales, y aún peor, en su amplio conocimiento político asumen que los estudiantes ni lo sabemos ni estamos preparados para enfrentarnos a esa situación.
5.- Los estudiantes nos reunimos el mismo día de la conformación de las mesas con el vicerector administrativo, el director de finanzas y el personal de la dirección de servicios, quienes nos asesoraron y muy amablemente nos proporcionaron todos los documentos y material necesarios para entender la situación y defender a la USB.
6.- Se abren las mesas con el ministerio y empieza la defensa de la USB, perdiendo clases y demostrando que la USB tiene deficiencias presupuestarias.
7.- Por razones obvias de la búsqueda del conocimiento, más allá de las mesas con el ministerio, ya que ese tema no se ha tocado ahí, nos adentramos en el tema de las jubilaciones profesorales y nos enteramos primero de que es un excelente paquete con buenos beneficios (relativo a lo que muchos logran tener en Venezuela), y que esos pagos los asume totalmente la Universidad, inflando bastante nuestro presupuesto.
8.- El presidente de la FCEUSB Roberto Patiño pone en su twitter "Tiene sentido que más del 80% del presupuesto universitario se vaya en nómina (salarios y jubilaciones)?" y luego "Los profesores tienen un sueldo malo. Pero el paquete de jubilación es exagerado. No tiene más sentido al revés?".
9.- Los profesores empiezan un debate sobre estos comentarios y finalizo la introducción con estos mails, el primero lo envió Roberto Patiño y el segundo es la respuesta de un profesor de nombre Leopoldo Colmenares
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Estimada profesora Urreiztieta:
Le explico mis comentarios. Conozco y he rechazado en varias oportunidades que el
salario de los profesores es mucho menor al que debe ser. No es competitivo.
Sin embargo, pienso que en el escenario de que los salarios fuesen acordes a la
realidad económica, y hubiese un buen sistema de seguridad social, el 100% del salario como jubilación es exagerado.
Esto pienso que no sólo aplica al sector de los profesores universitarios, sino en
general.
Evidentemente el sistema es deforme y los cambios deben hacerse de manera progresiva y no traumática.
Por otro lado, el presupuesto es insuficiente. En temas de inversión e investigación lo ha sido desde hace mucho tiempo. Si hubiese más dinero para estas áreas, representaría más que el escaso 20% que comparte con el mantenimiento.
Estoy abierto al debate. Considero que el twitter es un medio libre y donde expreso mi opinión personal. Me gustaría conocer su opinión que tomaré muy en cuenta, más que un llamado al asesoramiento.
Gracias por su interés en mis comentarios.
Saludos!
Roberto Patiño.
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En el escenario de que yo me pareciera a Brad Pitt y/o fuese hijo
de Bill Gates y/o sobrino de Carlos Slim, y/o mi esposa fuera
mi adorada María Sharapova, no tuviera la necesidad de tener
que estar leyendo sandeces de un mocoso.
Saludos,
Prof. Leopoldo E. Colmenares G.
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Ahora escribo lo mio, y ojalá algún profesor lo publique en el usb-profdel webmail.
Va dedicado a todos los profesores que han criticado sin conocimiento las mesas de trabajo que hemos armado y sobre todo a aquellos que se creen la cúspide de la pirámide del conocimiento, y que eso les justifica a hacer comentarios despectivos contra estudiantes de la USB, sea presidente de la FCEUSB o no:
La Universidad, más que su estructura, es la interacción necesaria entre los profesores y los estudiantes, todos juntos, en la búsqueda del conocimiento, del que en principio todos carecemos.
Si le agregamos a ese concepto los laboratorios, las aulas, las bibliotecas y todo lo demás, empiezan a formar parte de la interacción otros actores, como los obreros y empleados administrativos que ayudan a hacer funcionar todo, también los estudiantes que aspiran a entrar a nuestra casa de estudios, nuestros terrenos, los documentos llenos de nuevos descubrimientos que hacemos todos los días, y por su puesto, parte de la interacción será también el presupuesto que la sustenta.
También estamos claros que hay unas Autoridades Rectorales cuyo deber es asegurarse de mantener esa interacción activa, dirigirla, y sobre todo de hacerla más fuerte y más poderosa. Pero claros estamos de que todos somos participes de esa labor, y sería una irresponsabilidad dejar todo el trabajo en manos de unos pocos, cuando muchos somos los que nos beneficiamos, y los frutos de esa interacción (el conocimiento) deberían beneficiar a millones más.
De aquí mi primera conclusión: TODOS tenemos el deber de defender a la Universidad, quién no lo haga no lo critico, pero no me critiquen a mí por cumplir con mi deber.
Obviamente entendemos que el MPPEU intenta desprestigiar a nuestros rectores, pero por más diferencias que tengamos con ellos, sabemos que han sido transparentes y colaboraremos con ellos para conseguir el presupuesto que necesitamos, no solo para sobrevivir, también para investigar y desarrollar extensión.
En ningún momento hemos pensado ser expertos en la materia presupuestaria, y es por eso que desde el primer día nos hemos estado asesorando con las direcciones responsables de esos temas en la USB, quienes nos han guiado y enseñado con esmero y entusiasmo, quiero agradecer al viceR William Colmenares, al Director de Finanzas Edgar Espín y a todos aquellos que nos han ayudado estas semanas. A los profesores que dudan de las mesas de trabajo de los estudiantes, les puedo asegurar que su temor no tiene fundamente alguno, jamás trabajaríamos a espaldas de quienes son responsables de esos temas, si las autoridades han sido el escudo de la USB nosotros seremos la espada. No nos subestimen, seguramente como algunos dicen ya el nivel de nuestra universidad no es el mismo del de antes, pero eso no significa que los estudiantes no seamos igual de buenos o mejores, si nuestras matemáticas fallan, deben ustedes saber que nuestra hambre por saber y cuestionar es más grande, nuestras ganas de luchar por la universidad también y nuestra disposición a sacrificarnos aún más.
Pero también deben saber que si USTEDES no son capaces de defender la universidad, es más, si ni siquiera se han dispuesto a hacerlo, si lo más lejos que llegan es a convocar un paro, que se nota que no son capaces de ejecutar en su totalidad, si van a dejarle toda la responsabilidad a nuestras autoridades rectorales, debatiendo ustedes y haciendo declaraciones valientes de exigencia de respeto a la USB... por el webmail, entonces los estudiantes tendremos, de nuevo, que ir a marchar y a joder la paciencia, junto a nuestros rectores y a aquellos profesores que decidieron pasar a la acción, y a conseguir el presupuesto que todos pedimos. De todas formas ustedes seguirán dando clases y evaluando, no se preocupen, nosotros estamos dispuestos a raspar el trimestre luchando, no sería la primera vez.
Mi segunda conclusión: Que orgulloso estoy de ser estudiante, y "saber que no se nada", y buscar la verdad, porque para eso soy universitario.
Sobre el debate de las jubilaciones, estoy bastante feliz de todo lo que se ha discutido al respecto en el usb-prof, porque estamos debatiendo. Obviamente hay URGENCIAS que resolver, pero eso no debe privarnos de seguir discutiendo sobre el modelo de Universidad que queremos, PARA ESO ESTA LA UNIVERSIDAD, para que todas las corrientes del pensamiento, del conocimiento, se encuentren y debatan. Hay que seguir discutiendo. Creo también que tanto Roberto Patiño como yo, como todos los estudiantes que nos interesa el tema, sabemos poco, y los profesores deben hacernos todos los comentarios posibles, me suscribo a las palabras de Roberto, que creo fueron mal entendidas: "Me gustaría conocer su opinión que tomaré muy en cuenta, más que un llamado al asesoramiento."
Lo que puedan decir al respecto es más que un simple asesoramiento, es un gran aporte a nuestra formación, es más valioso, y lo tomaremos muy en cuenta.
Mi tercera conclusión: La emergencia no debe destruir la razón de nuestra existencia como Universidad. Aquellos que lo olviden están dejando de ser Universitarios.
Voy a finalizar hablando sobre la actitud específica de algunos profesores de la USB. Es mi opinión personal ( ;) ). Tienen todo el derecho de criticar cualquier postura que podamos asumir, es más, tienes todo el derecho a señalar nuestro desconocimiento sobre temas que opinemos, pero también deben entender que sus críticas deben ser críticas, y como profesores, sus críticas deben estar orientadas a instruirnos. En ningún momento la descalificación nos instruirá, más bien nos hará sentir ofendidos y provocará que no queramos escuchar.
Estamos esperando de ustedes un ejemplo, y que nos enseñen a debatir como les gustaría que alguien debatiera con ustedes, porque dudo profesor Colmenares, que le gustaría que por sus comentarios, que evidencian un claro desconocimiento del trabajo que hemos hecho, de como nos comportamos, de nuestras intenciones y sobre todo su prepotencia y complejo de superioridad, yo le escribiera:
En el escenario de que yo me pareciera a Brad Pitt y/o fuese hijo
de Bill Gates y/o sobrino de Carlos Slim, y/o mi esposa fuera
mi adorada María Sharapova, no tuviera la necesidad de tener
que estar leyendo sandeces de un mocoso.
Saludos,
Bachiller Boris Elneser
1.- El día martes los estudiantes de la USB vamos al ministerio de educación universitaria a solicitar que se cubrieran las OBVIAS deficiencias presupuestarias de nuestra casa de estudios.
2.- El ministro recibo a unos 600 estudiantes, y después de un discurso estéril donde habló más de la UCV que de la USB, propuso formar mesas de trabajo con los estudiantes de la USB para verificar las deficiencias en los temas de comedores, transporte, becas, biblioteca e internet.
3.- El ministro también se comprometió a, que si estas mesas demostraban las insuficiencias en estas áreas, haría las gestiones necesarias para solucionar el problema.
4.- Ante la aparentemente exitosa noticia, algunos profesores se sienten incómodos porque asumen que es una estrategia del ministerio para desacreditar a las autoridades rectorales, y aún peor, en su amplio conocimiento político asumen que los estudiantes ni lo sabemos ni estamos preparados para enfrentarnos a esa situación.
5.- Los estudiantes nos reunimos el mismo día de la conformación de las mesas con el vicerector administrativo, el director de finanzas y el personal de la dirección de servicios, quienes nos asesoraron y muy amablemente nos proporcionaron todos los documentos y material necesarios para entender la situación y defender a la USB.
6.- Se abren las mesas con el ministerio y empieza la defensa de la USB, perdiendo clases y demostrando que la USB tiene deficiencias presupuestarias.
7.- Por razones obvias de la búsqueda del conocimiento, más allá de las mesas con el ministerio, ya que ese tema no se ha tocado ahí, nos adentramos en el tema de las jubilaciones profesorales y nos enteramos primero de que es un excelente paquete con buenos beneficios (relativo a lo que muchos logran tener en Venezuela), y que esos pagos los asume totalmente la Universidad, inflando bastante nuestro presupuesto.
8.- El presidente de la FCEUSB Roberto Patiño pone en su twitter "Tiene sentido que más del 80% del presupuesto universitario se vaya en nómina (salarios y jubilaciones)?" y luego "Los profesores tienen un sueldo malo. Pero el paquete de jubilación es exagerado. No tiene más sentido al revés?".
9.- Los profesores empiezan un debate sobre estos comentarios y finalizo la introducción con estos mails, el primero lo envió Roberto Patiño y el segundo es la respuesta de un profesor de nombre Leopoldo Colmenares
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Estimada profesora Urreiztieta:
Le explico mis comentarios. Conozco y he rechazado en varias oportunidades que el
salario de los profesores es mucho menor al que debe ser. No es competitivo.
Sin embargo, pienso que en el escenario de que los salarios fuesen acordes a la
realidad económica, y hubiese un buen sistema de seguridad social, el 100% del salario como jubilación es exagerado.
Esto pienso que no sólo aplica al sector de los profesores universitarios, sino en
general.
Evidentemente el sistema es deforme y los cambios deben hacerse de manera progresiva y no traumática.
Por otro lado, el presupuesto es insuficiente. En temas de inversión e investigación lo ha sido desde hace mucho tiempo. Si hubiese más dinero para estas áreas, representaría más que el escaso 20% que comparte con el mantenimiento.
Estoy abierto al debate. Considero que el twitter es un medio libre y donde expreso mi opinión personal. Me gustaría conocer su opinión que tomaré muy en cuenta, más que un llamado al asesoramiento.
Gracias por su interés en mis comentarios.
Saludos!
Roberto Patiño.
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En el escenario de que yo me pareciera a Brad Pitt y/o fuese hijo
de Bill Gates y/o sobrino de Carlos Slim, y/o mi esposa fuera
mi adorada María Sharapova, no tuviera la necesidad de tener
que estar leyendo sandeces de un mocoso.
Saludos,
Prof. Leopoldo E. Colmenares G.
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Ahora escribo lo mio, y ojalá algún profesor lo publique en el usb-profdel webmail.
Va dedicado a todos los profesores que han criticado sin conocimiento las mesas de trabajo que hemos armado y sobre todo a aquellos que se creen la cúspide de la pirámide del conocimiento, y que eso les justifica a hacer comentarios despectivos contra estudiantes de la USB, sea presidente de la FCEUSB o no:
La Universidad, más que su estructura, es la interacción necesaria entre los profesores y los estudiantes, todos juntos, en la búsqueda del conocimiento, del que en principio todos carecemos.
Si le agregamos a ese concepto los laboratorios, las aulas, las bibliotecas y todo lo demás, empiezan a formar parte de la interacción otros actores, como los obreros y empleados administrativos que ayudan a hacer funcionar todo, también los estudiantes que aspiran a entrar a nuestra casa de estudios, nuestros terrenos, los documentos llenos de nuevos descubrimientos que hacemos todos los días, y por su puesto, parte de la interacción será también el presupuesto que la sustenta.
También estamos claros que hay unas Autoridades Rectorales cuyo deber es asegurarse de mantener esa interacción activa, dirigirla, y sobre todo de hacerla más fuerte y más poderosa. Pero claros estamos de que todos somos participes de esa labor, y sería una irresponsabilidad dejar todo el trabajo en manos de unos pocos, cuando muchos somos los que nos beneficiamos, y los frutos de esa interacción (el conocimiento) deberían beneficiar a millones más.
De aquí mi primera conclusión: TODOS tenemos el deber de defender a la Universidad, quién no lo haga no lo critico, pero no me critiquen a mí por cumplir con mi deber.
Obviamente entendemos que el MPPEU intenta desprestigiar a nuestros rectores, pero por más diferencias que tengamos con ellos, sabemos que han sido transparentes y colaboraremos con ellos para conseguir el presupuesto que necesitamos, no solo para sobrevivir, también para investigar y desarrollar extensión.
En ningún momento hemos pensado ser expertos en la materia presupuestaria, y es por eso que desde el primer día nos hemos estado asesorando con las direcciones responsables de esos temas en la USB, quienes nos han guiado y enseñado con esmero y entusiasmo, quiero agradecer al viceR William Colmenares, al Director de Finanzas Edgar Espín y a todos aquellos que nos han ayudado estas semanas. A los profesores que dudan de las mesas de trabajo de los estudiantes, les puedo asegurar que su temor no tiene fundamente alguno, jamás trabajaríamos a espaldas de quienes son responsables de esos temas, si las autoridades han sido el escudo de la USB nosotros seremos la espada. No nos subestimen, seguramente como algunos dicen ya el nivel de nuestra universidad no es el mismo del de antes, pero eso no significa que los estudiantes no seamos igual de buenos o mejores, si nuestras matemáticas fallan, deben ustedes saber que nuestra hambre por saber y cuestionar es más grande, nuestras ganas de luchar por la universidad también y nuestra disposición a sacrificarnos aún más.
Pero también deben saber que si USTEDES no son capaces de defender la universidad, es más, si ni siquiera se han dispuesto a hacerlo, si lo más lejos que llegan es a convocar un paro, que se nota que no son capaces de ejecutar en su totalidad, si van a dejarle toda la responsabilidad a nuestras autoridades rectorales, debatiendo ustedes y haciendo declaraciones valientes de exigencia de respeto a la USB... por el webmail, entonces los estudiantes tendremos, de nuevo, que ir a marchar y a joder la paciencia, junto a nuestros rectores y a aquellos profesores que decidieron pasar a la acción, y a conseguir el presupuesto que todos pedimos. De todas formas ustedes seguirán dando clases y evaluando, no se preocupen, nosotros estamos dispuestos a raspar el trimestre luchando, no sería la primera vez.
Mi segunda conclusión: Que orgulloso estoy de ser estudiante, y "saber que no se nada", y buscar la verdad, porque para eso soy universitario.
Sobre el debate de las jubilaciones, estoy bastante feliz de todo lo que se ha discutido al respecto en el usb-prof, porque estamos debatiendo. Obviamente hay URGENCIAS que resolver, pero eso no debe privarnos de seguir discutiendo sobre el modelo de Universidad que queremos, PARA ESO ESTA LA UNIVERSIDAD, para que todas las corrientes del pensamiento, del conocimiento, se encuentren y debatan. Hay que seguir discutiendo. Creo también que tanto Roberto Patiño como yo, como todos los estudiantes que nos interesa el tema, sabemos poco, y los profesores deben hacernos todos los comentarios posibles, me suscribo a las palabras de Roberto, que creo fueron mal entendidas: "Me gustaría conocer su opinión que tomaré muy en cuenta, más que un llamado al asesoramiento."
Lo que puedan decir al respecto es más que un simple asesoramiento, es un gran aporte a nuestra formación, es más valioso, y lo tomaremos muy en cuenta.
Mi tercera conclusión: La emergencia no debe destruir la razón de nuestra existencia como Universidad. Aquellos que lo olviden están dejando de ser Universitarios.
Voy a finalizar hablando sobre la actitud específica de algunos profesores de la USB. Es mi opinión personal ( ;) ). Tienen todo el derecho de criticar cualquier postura que podamos asumir, es más, tienes todo el derecho a señalar nuestro desconocimiento sobre temas que opinemos, pero también deben entender que sus críticas deben ser críticas, y como profesores, sus críticas deben estar orientadas a instruirnos. En ningún momento la descalificación nos instruirá, más bien nos hará sentir ofendidos y provocará que no queramos escuchar.
Estamos esperando de ustedes un ejemplo, y que nos enseñen a debatir como les gustaría que alguien debatiera con ustedes, porque dudo profesor Colmenares, que le gustaría que por sus comentarios, que evidencian un claro desconocimiento del trabajo que hemos hecho, de como nos comportamos, de nuestras intenciones y sobre todo su prepotencia y complejo de superioridad, yo le escribiera:
En el escenario de que yo me pareciera a Brad Pitt y/o fuese hijo
de Bill Gates y/o sobrino de Carlos Slim, y/o mi esposa fuera
mi adorada María Sharapova, no tuviera la necesidad de tener
que estar leyendo sandeces de un mocoso.
Saludos,
Bachiller Boris Elneser
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